Uudenmaan TE-toimisto

Uudenmaan TE-toimiston johtaja Ukkonen: Työnhakijoiden osaamisen tukeminen on avainasemassa työllisyyden nostamisessa

Uudenmaan TE-toimiston johtaja Jarmo Ukkonen ei pidä työllisyysasteen nostamista 75 prosenttiin mahdottomana.

Uudenmaan TE-toimiston viestintä

Työttömien määrä vähenee yhä, mutta merkit hidastumisesta ovat jo jonkin aikaa olleet ilmassa. Yli vuoden työttömänä olleiden osuus kaikista työttömistä on kevään mittaan kasvanut. Samaan aikaan Uudellamaalla avoimien työpaikkojen määrä kasvaa edelleen. Uusi hallitus on sitoutunut nostamaan työllisyysasteen 75 prosenttiin. Tämä on suuri haaste koko yhteiskunnalle, koska entistä suurempi osa työttömistä on niin sanottuja rakennetyöttömiä. Tehtävä ei ole kuitenkaan mahdoton, jos kaikki osapuolet sitoutuvat edistämään myös heikommassa asemassa olevien työnhakijoiden työllisyyttä.

 

Uuden hallituksen tavoitteena on valmistella työttömyysturvan ja työttömien palveluiden uudistus, jolla lyhennetään työttömyysjaksojen kestoa, helpotetaan lyhytaikaisen työn vastaanottamista, kannustetaan työnhakuun sekä uudistetaan ja kohtuullistetaan työttömyysturvan seuraamusjärjestelmää niin, että oikeudet ja velvollisuudet ovat tasapainossa. TE-toimistojen käyttöön luvataan lisäresursseja, joilla parannetaan työllistämispalveluita erityisesti työttömyyden alkuvaiheessa. Entistä henkilökohtaisemman ja räätälöidymmän palvelun toteuttaminen vaatii luonnollisesti myös enemmän käsipareja.

 

Pitkäaikaistyöttömyyden vähentämisessä yksi tehokkaimmista keinoista on palkkatuki. Sen käyttöä on tarkoitus lisätä nykyisestä merkittävästi helpottamalla byrokratiaa työnhakijalle annettavalla työllistämissetelillä ja työnantajille ennakkoon annettavalla sitovalla palkkatukipäätöksellä. Muita kaavailtuja keinoja työllisyyden nostamiseksi ovat pk-yrityksille suunniteltu rekrytukikokeilu, jolla edistetään kohtaantoa ja alennetaan työttömien rekrytointikynnystä pk-yrityksiin. Lisäksi jokaiselle alle 25-vuotiaalle nuorelle tai alle 30-vuotiaalle valmistuneelle taataan joko työ-, työharjoittelu-, työkokeilu-, työpaja-, oppisopimus- tai kuntoutuspaikka kolmen kuukauden aikana työttömyyden alkamisesta. Myös henkilökohtaisen budjetoinnin käyttöönottoa selvitetään ja sovitellun työttömyyspäivärahan kehittämistä jatketaan.

 

Näiden tärkeiden toimien lisäksi tarvitsemme myös yhteistä tahtotilaa sille, että pidempään työttömänä olleiden, osatyökykyisten ja maahanmuuttajien osaamista arvostetaan ja sitä tuetaan päämäärätietoisesti. Ongelma ei ole suinkaan aina työnhakijoissa, vaan myös työnantajien puolelta vaaditaan joustamista ja valmiutta palkata koulutuksen, iän tai terveyden vuoksi heikommassa asemassa olevia työnhakijoita, joiden osaamista voidaan kehittää. Tämä tarkoittaa käytännössä esimerkiksi sitä, että erityisen tuen tarpeessa olevien pääsyä työllistymistä edistävien ja yksilöllisten palveluiden piiriin tehostetaan ja muun muassa työhönvalmentajien saatavuutta parannetaan TE- ja sosiaalipalveluissa. Lisäksi tulemme jatkossakin vahvistamaan yhteistyötä kuntien kanssa tarjoamalla työnhakijoille yhden luukun periaatteella toimivia matalan kynnyksen palveluja. Hyvinä esimerkkeinä tällaisista palvelumalleista ovat toimineet nuorten Ohjaamot, maahanmuuttajien osaamiskeskukset ja Työllisyyden palvelutorit, jotka ovat saaneet erinomaista palautetta asiakkailtamme.  

 

Jarmo Ukkonen

Johtaja, Uudenmaan TE-toimisto

 

Tämä kirjoitus ilmestyi osana uutiskirjettämme 2/2019. Lue koko Uudenmaan TE-toimiston uutiskirje tästä. Voit tilata uutiskirjeen täältä.

 

Uudenmaan TE-toimisto

www.te-palvelut.fi/uusimaa  |

Facebook: Uudenmaan TE-palvelut

Twitter: Uudenmaan TEpalvelut  ja EGR Uusimaa

Uudenmaan TE-toimisto

Aikaisempia kirjoituksia

Uudenmaan TE-toimisto

Uudenmaan työ- ja elinkeinotoimisto (TE-toimisto) on työn, työelämän, yrittäjyyden ja koulutuksen asiantuntija. Palvelemme kaikkia Uudenmaan alueen työnhakijoita, yrityksiä ja yrittäjiä.

Työ- ja elinkeinotoimistosta saat henkilökohtaista palvelua työnhaussasi sekä tietoa työmarkkinoista, koulutuksesta, ammateista, yrittäjyydestä ja työttömyysaikaisista etuuksista. Palvelumme ulottuvat omatoimisesti käytettävistä verkkopalveluista (www.te-palvelut.fi) henkilökohtaisiin palveluihin.

Uusimmat mielipiteet